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Informe integrado anual e información ESG 2023
Informe integrado anual e información ESG 2023
Líderes en el impulso del
Desarrollo Sostenible
y la lucha contra el cambio climático
Informe integrado anual e información ESG 2023
Líderes en el impulso del
Desarrollo Sostenible
y la lucha contra el cambio climático
Carta del Presidente
“2023 ha sido el año del consenso social y político sobre la necesidad de acelerar la transición energética. En un contexto global de incertidumbre económica, la electrificación se ha consolidado como un proceso clave para mejorar nuestra autonomía estratégica, ganar en competitividad y proteger el medio ambiente, generando además desarrollo industrial y empleo. Las enormes inversiones necesarias en renovables, redes, almacenamiento y productos verdes como el hidrógeno y sus derivados suponen una gran oportunidad para Iberdrola. Después de dos décadas apostando por las energías limpias, nuestra posición como la mayor eléctrica de Europa y una de las dos mayores del mundo nos permitirá consolidamos en los próximos años también como un referente en crecimiento y rentabilidad y un agente clave para el desarrollo energético, económico y social de todos los países en los que estamos presentes”.
Ignacio S. Galán
Presidente
Carta del Presidente
“2023 ha sido el año del consenso social y político sobre la necesidad de acelerar la transición energética. En un contexto global de incertidumbre económica, la electrificación se ha consolidado como un proceso clave para mejorar nuestra autonomía estratégica, ganar en competitividad y proteger el medio ambiente, generando además desarrollo industrial y empleo. Las enormes inversiones necesarias en renovables, redes, almacenamiento y productos verdes como el hidrógeno y sus derivados suponen una gran oportunidad para Iberdrola. Después de dos décadas apostando por las energías limpias, nuestra posición como la mayor eléctrica de Europa y una de las dos mayores del mundo nos permitirá consolidamos en los próximos años también como un referente en crecimiento y rentabilidad y un agente clave para el desarrollo energético, económico y social de todos los países en los que estamos presentes”.
Ignacio S. Galán
Presidente
Iberdrola hoy
Más de veinte años apostando por las
energías limpias
como pilar fundamental para construir su modelo de negocio limpio, fiable e inteligente
Principales magnitudes
0
MW
Capacidad instalada renovable total
~
0
Personas empleo directo, indirecto e inducido
0
M€
Inversiones brutas
0
MW
Capacidad instalada total
0
M€
Compras
0
Millones consumidores
0
GWh
Producción neta
0
Personas empleo directo
0
M€
Contribución fiscal
Iberdrola en el mundo
Pendiente de añadir interactividad
Propósito y valores
El propósito corporativo de Iberdrola, alineado con Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030 de Naciones Unidas, responde a los grandes retos económicos, sociales y ambientales, reflejando las expectativas de los Grupos de interés, y definiendo el papel de Iberdrola como agente de cambio social y de transformación en el sector energético.
Continuar construyendo, cada día y en colaboración, un modelo energético más eléctrico, saludable y accesible
Para alcanzar ese Propósito, el grupo Iberdrola ha condensado sus valores corporativos en los siguientes conceptos:
Energía sostenible
El grupo busca ser siempre un modelo de inspiración creando valor económico, social y medioambiental en todo su entorno y pensando en el futuro.
Fuerza integradora
El grupo trabaja
con fuerza y responsabilidad, sumando talentos, por un Propósito que es por todos y para todos.
Impulso dinamizador
El grupo hace realidad pequeños y grandes cambios con el objetivo de facilitar la vida a las personas, buscando siempre la mejora continua, con eficiencia y un alto nivel de autoexigencia.
La eléctrica del futuro
Un líder
global
Iberdrola hoy
Más de veinte años apostando por las
energías
limpias
como pilar fundamental para construir su modelo de negocio limpio, fiable e inteligente
Principales magnitudes
0
MW
Capacidad instalada renovable total
~
0
Personas empleo directo, indirecto e inducido
0
M€
Inversiones brutas
0
MW
Capacidad instalada total
0
M€
Compras
0
Millones consumidores
0
GWh
Producción neta
0
Personas empleo directo
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Contribución fiscal
La energética del futuro
Un líder
energético
global
Tras más de 170 años de historia, el grupo Iberdrola es hoy un líder energético global, el primer productor eólico y la mayor eléctrica europea por capitalización bursátil y una de las dos mayores a nivel mundial iberdrola se ha adelantado dos décadas a la transición energética para combatir el cambio climático y ofrecer un modelo de negocio sostenible y competitivo que crea valor en los territorios en los que la compañía opera. El grupo suministra energía a cerca de 100 millones de personas en decenas de países, cuenta con una plantilla de más de 42.000 empleados, y dispone de unos activos superiores a 150.000 millones de euros.
Principales hitos
2023
Nuestros capitales
Los capitales del grupo son las fuentes de creación de valor de la compañia, que desarrolla sus actividades mediante una adecuada gestión de los mismos.
Dividendo social como aumento del valor de los capitales.
La estrategia definida por la compañía transforma estos capitales con el fin de crear valor para todos sus Grupos de interés. El dividendo social creado por la estrategia y el modelo de negocio de lberdrob se traduce en un aumento del valor de sus capitales que, a su vez, realimenta el ciclo de creación de valor, interrelacionando así eficazmente las operaciones de los negocios y los capitales de la compañía .
Inversión bruta
0
M€
Beneficio neto
0
M€
Compras a proveedores
0
M€
Puesta en marcha de
0
MW
0
M€
de inversión en innovación
0
empleados
0
horas
de formación por empleado
Emisiones de
0
g CO₂/kWh
0
%
de capacidad instalada libre de emisiones
0
M€
de contribución a la sociedad
0
Millones
de consumidores
Evolución de la compañía
A cierre de 2023 Iberdrola grupo dispone de 62.883 MW de potencia instalada total, de los que 42.187 MW son renovables.
*Insertar gráficas interactivas
Modelo de Negocio y Estrategia
Un modelo de negocio
consolidado
y exitoso
Dos décadas de crecimiento sustentado en sólidos pilares estratégicos que impulsan el crecimiento futuro
Iberdrola cree firmemente que la transición hacia una economía neutra en carbono antes de 2050 es tecnológicamente posible, económicamente viable y socialmente necesaria.
La descarbonización de la economía es una gran oportunidad para crear autonomía, riqueza, generar empleo y mejorar el estado del planeta y la salud de las personas. Por eso, el grupo se ha comprometido a abanderarla, un camino que emprendió hace ya más de 20 años mediante una apuesta decidida por las energías renovables y que le ha llevado a invertir más de 140.000 millones de euros desde entonces.
Contexto operacional
Los conflictos en Oriente Medio y la guerra de Ucrania, aún en curso, siguen poniendo en peligro la recuperación global y afectando a la volatilidad de precios de materias primas y costes de transporte. Los eventos climáticos extremos, cada vez más frecuentes, exacerban esta volatilidad.
Esta situación evidencia la necesidad de avanzar hacia la electrificación y la descarbonización de la economía, lo que reducirá la dependencia de fuentes energéticas externas afectadas por problemas de seguridad y conflictos geopolíticos y contribuirá a estabilizar el coste de suministro.
Todo ello se pone de manifiesto en el consenso social, empresarial y político materializado en los acuerdos alcanzados en la última Cumbre del Clima celebrada en Dubai (COP28), donde todos los países se comprometieron a triplicar las renovables para el 2030, movilizando inversiones por 2,2 billones de dólares anuales.
El progreso hacia una economía electrificada aumentará significativamente la demanda eléctrica de forma generalizada y especialmente en los sectores del transporte, edificios e industria, donde se espera un incremento de 9 veces, un 30% y un 60% respectivamente a 2040 y 14 veces, un 50% y un 85% respectivamente a 2050
Para hacer frente a este contexto es necesario unir fuerzas entre quienes producen, consumen y gestionan la energía, y establecer marcos estables y predecibles, con reglas claras que permitan acelerar las inversiones necesarias en energías limpias, reconociendo el importante papel que las redes y de las tecnologías de almacenamiento tienen en este proceso de electrificación.
El reto del cambio climático
El cambio climático es uno de los retos más importantes y urgentes a los que se enfrenta la humanidad. La temperatura del planeta se ha seguido incrementando, con un aumento promedio de la temperatura global de +1,45°C en 2023, respecto a niveles preindustriales, siendo 2023 el año más caluroso desde que hay registros. Hacer frente a esta grave amenaza requiere del compromiso, coordinación y cooperación de toda la sociedad.
La aprobación del Acuerdo de París en el marco de la Conferencia de las Partes (COP), sobre el Cambio Climático 21 (COP 21), en diciembre 2015, supuso un hito clave en la agenda climática global.
A pesar de los esfuerzos y avances realizados desde entonces, la evolución global de las emisiones de GEI se aleja mucho del ritmo de reducción anual requerida. Entre 2010 y 2019 las emisiones globales de GEI aumentaron un 12 %, siendo ahora la concentración de CO2 en la atmósfera un 50% superior que en los niveles industriales. Según argumenta el Grupo Intergubernamental de Expertos sobre el Cambio Climático (IPCC, por sus siglas en inglés) en su último informe, para que el mundo logre limitar el incremento de temperatura en un máximo de 1,5°C a finales de este siglo, es preciso lograr una reducción de emisiones del 43% en 2030 respecto al 2019 (un 45 % en 2030 respeto al 2010 según el informe especial del IPCC SR1.5 publicado en 2018). Todo ello hace más necesario que nunca apoyar un enfoque de descarbonización ambicioso y acelerado en la revisión de objetivos e incrementar los esfuerzos por parte de toda la sociedad.
Actualmente el sector eléctrico y la generación de calor son responsables de alrededor del 40 % de las emisiones del sector energético, que a su vez es responsable de casi tres cuartas partes de las emisiones de GEIs. La transición a un modelo energético descarbonizado pasa por la mejora de la eficiencia energética y la sustitución de combustibles fósiles por energías renovables. El sector eléctrico, a través de la generación con energías renovables y la electrificación de los usos finales, es una palanca clave para la descarbonización.
Las oportunidades de crecimiento a largo plazo para el sector eléctrico consecuencia de la transición energética se ponen de manifiesto en los escenarios de descarbonización. El escenario Net Zero Emissions (NZE), escenario de cero emisiones netas a 2050, elaborado por la Agencia Internacional de la Energía (IEA) en el marco del World Energy Outlook (WEO) 2023, muestra cómo la electricidad basada en un 90% en renovables proporcionará más de la mitad del consumo final en 2050. En concreto, el sector eléctrico alcanzaría el cero neto a nivel global en 2045 y en 2035 en economías avanzadas, convirtiéndose en el nuevo eje del sistema energético global en 2050.
Dos décadas de crecimiento sustentado en sólidos pilares estratégicos que impulsan el crecimiento futuro
Un modelo de negocio que permite acelerar la creación de valor para todos
- Orientado a satisfacer las expectativas de sus Grupos de interés integrando los aspectos ESG+F en la estrategia y gestión de la compañía.
- La inversión se concentra especialmente en el negocio de redes, que dispone de marcos regulatorios predecibles con incentivos a la inversión, y que constituye la infraestructura imprescindible para afrontar la transición del modelo energético.
- Se complementa con inversiones selectivas en renovables, optimizando así el perfil de riesgo-rentabilidad. Se trata de proyectos principalmente de eólica marina, fotovoltaica, eólica terrestre, hidroeléctrica, baterías y producción de hidrógeno verde, todos ellos elementos necesarios para culminar un modelo energético y económico descarbonizado.
- Diversificación geográfica, con foco en países con alta calificación crediticia.
- Compromiso histórico con una robusta posición financiera que se apoya preferentemente en instrumentos de financiación verde gracias a un elevadísimo grado de alineamiento del plan de inversión con la Taxonomía de la UE.
- La política de dividendos establece un dividendo seguro, creciente en línea con el aumento de los resultados de la compañía.
Objetivos ESG+F
La hoja de ruta
en sostenibilidad
El Plan Estratégico 2023-2025 del grupo integra los aspectos ESG en la estrategia y operaciones, constituyendo así una referencia fundamental para la planificación a largo plazo.
Acción Climática
Comprometidos con una acción climática ambiciosa y urgente
Tal y como se refleja en su Plan de Acción Climática, Iberdrola persigue compatibilizar su crecimiento en renovables y redes con el objetivo de alcanzar la neutralidad de emisiones en los alcances 1 y 2 en 2030 y alcanzar cero emisiones netas en los 3 alcances antes de 2040.
El Plan de Acción Climática define también las palancas y acciones asociadas que, a su vez, contribuyen a la descarbonización del conjunto de la economía, así como los valores y herramientas sobre los que se asienta su consecución y que responden a la visión de un modelo energético en armonía con la naturaleza y con las personas.
De este modo, el Plan de acción climática se apoya en el plan de inversiones del grupo, que incluye iniciativas de innovación orientadas a la descarbonización del mix energético, y tiene como objetivos los de aumentar su resiliencia y a consolidar su liderazgo en energías renovables, redes inteligentes, almacenamiento eficiente, y el despliegue de soluciones de descarbonización para el cliente.
Adicionalmente, Iberdrola se ha comprometido a tener un impacto neto positivo en la biodiversidad en 2030. Un objetivo basado en la aplicación del principio de jerarquía de conservación en todo el ciclo de vida de sus instalaciones y la implantación de mecanismos de identificación, cuantificación y seguimiento del cumplimiento el mismo.
También en cumplimiento de su compromiso de ser “positiva para las personas”, la compañía realizará en torno a 12.000 nuevas contrataciones hasta 2025. Además, Iberdrola ha asumido el compromiso de aumentar la presencia de mujeres en puestos relevantes hasta el 35 % en 2030 y hasta el 43 % en el Consejo de Administración.
